Web應(yīng)用系統(tǒng)(B/S)定制開發(fā)
一個Web應(yīng)用程序是由完成特定任務(wù)的各種Web組件（web components)構(gòu)成的并通過Web將服務(wù)展示給外界。在實際應(yīng)用中， Web應(yīng)用程序是由多個Servlet、JSP頁面、HTML文件以及圖像文件等組成。所有這些組件相互協(xié)調(diào)為用戶提供一組完整的服務(wù)。
一個Web應(yīng)用程序是由完成特定任務(wù)的各種Web組件（web components)構(gòu)成的并通過Web將服務(wù)展示給外界。在實際應(yīng)用中， Web應(yīng)用程序是由多個Servlet、JSP頁面、HTML文件以及圖像文件等組成。所有這些組件相互協(xié)調(diào)為用戶提供一組完整的服務(wù)。
進銷存管理
統(tǒng)一快速有效地管理進貨、銷售、庫存、應(yīng)收/應(yīng)付款等各項業(yè)務(wù)。合理控制進銷存各個環(huán)節(jié)，提高資金的利用率和結(jié)算速度，實現(xiàn)管理的高效率、實時性、安全性、科學(xué)化、現(xiàn)代化、智能化。
客戶關(guān)系管理
建立以客戶為導(dǎo)向的企業(yè)經(jīng)營模式，關(guān)切全面品質(zhì)管理的理念，實現(xiàn)客戶關(guān)系管理信息化。 對各種客戶相關(guān)數(shù)據(jù)進行分析，可以知道哪些加盟商最受歡迎，原因是什么、有多少回頭客，哪些客戶是最賺錢的客戶，售后服務(wù)有哪些問題等。 實現(xiàn)客戶的信息化管理，能夠?qū)蛻暨M行分類管理，給出客戶等級和信用額度等。
人力資源管理
包括組織規(guī)劃、員工管理、勞動合同、員工招聘、員工培訓(xùn)、薪資管理、福利管理、考勤管理、出差管理、績效評估、報表管理、統(tǒng)計查詢、綜合分析、自助服務(wù)、以及系統(tǒng)管理等功能，這些分離的功能通過人事流程管理相互聯(lián)系，構(gòu)成現(xiàn)有的最完善的人力資源軟里軟件之一，有效的規(guī)劃化人力資源管理流程，提高企業(yè)管理效率，降低管理成本。
薪資系統(tǒng)
處理員工薪資方案的制定、分配、計算、發(fā)放、統(tǒng)計等業(yè)務(wù)，各種工資體系的管理方式。
